Estadísticos descriptivos en respuestas al test de Zulliger en personas de 31 a 40 años, en situación de selección de personal.

RESUMEN

Este trabajo se formula con el objetivo de presentar los valores normativos locales para el Test de Zulliger, en personas en situación de selección de personal, según el Sistema Comprehensivo de John Exner. El Test de Zulliger es una técnica de gran utilidad para realizar diagnóstico psicológico en cualquier instancia que se lo requiera, su aplicación específica al ámbito laboral ha resultado eficiente y confiable, por lo que definir cuáles son los estadísticos descriptivos para la población local significa contar con recursos validados científicamente, ya que se compara los registros obtenidos por el candidato con aquellos datos normativos, que son los esperables para sujetos de su condición. Esta tarea fue realizada por la Dra. Angélica Zdunic en la ciudad de Buenos Aires, para el grupo etáreo de 21-30 años. Es por eso que nos propusimos continuar con la detección de estadísticos en el grupo siguiente (31 a 40 años), para contar con estadísticos descriptivos argentinos, y abarcar por lo menos la mayoría de los casos en relación a edad que se presentan en la situación de selección.