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Última actualización web: 18/10/2021

La esquizofrenia y la inserción laboral

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Autor/autores: Estefania Andres Romero , Maria de la paz Fernandez Molina, Paola Mora Dominguez
Fecha Publicación: 11/07/2018
Área temática: Enfermería .
Tipo de trabajo:  Póster
Hospital de alta resolucion Utrera

RESUMEN

- Introducción : En las personas con esquizofrenia es importante sentirse independientes economicamente, a la vez que tener un reconocimiento social, ya que ayuda a una buena rehabilitación e integración en la comunidad.

- Objetivo: Identificar causas que impiden la inserción laboral de personas con esquizofrenia.

- Metodología: Revisión sistemática de literatura, consultada el dia 13/01/2018 en las bases de datos de Dialnet, Pubmed, Scielo y Cuiden. Consultando también la página web del instituto nacional de estadísticas.

- Palabras clave: Esquizofrenia; estigmatización; tratamiento y rehabilitación

- Resultados: Se identifican una serie de características estigmatizantes en personas con esquizofrenia, como son:
. Peligrosos y agresivos
. Tienen poca credibilidad, no dan confianza
. Tienen problemas en las relaciones interpersonales
. Son conflictivos e inestables
. Muestran cambios de ánimo

- Conclusiones: Hoy en dia se sigue teniendo muchos prejucios y desconocimientos sobre las personas con esquizofrenia. El trato directo con ellos, ayudaria a una buena inserción laboral, y poder aumentar así el porcentaje de personas con esquizofrenia que están trabajando, ya que hoy en día, solo entre el 5-15% de ellos trabajan.

Palabras clave: Esquizofrenia; estigmatización; tratamiento y rehabilitación

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