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Cuestionario de Actitud Directiva.
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,Psicología Laboral,
Fecha de publicación: 12/11/2001
Artículo revisado por nuestra redacción
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Este cuestionario está destinado a los Mandos y a los Gerentes de Dirección. Tiene como objetivo evaluar tu perfil bajo los ángulos Empresario y Gerente. Te ayudará a hacer el balance de tu trayectoria profesional y a preparar tus próximas entrevistas. Encontrarás a continuación 50 grupos de dos afirmaciones. Indica la afirmación con la cual te sientas más identificado(a). Es ...
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Este cuestionario está destinado a los Mandos y a los Gerentes de Dirección.
Tiene como objetivo evaluar tu perfil bajo los ángulos Empresario y Gerente.
Te ayudará a hacer el balance de tu trayectoria profesional y a preparar
tus próximas entrevistas.
Encontrarás a continuación 50 grupos de dos afirmaciones.
Indica la afirmación con la cual te sientas más identificado(a).
Es primordial que contestes las preguntas de manera espontánea.
El resultado de tu test lleva un coeficiente de contradicción que indica la coherencia
de tus respuestas(este coeficiente debería ser inferior al 25-30%).
Tiene como objetivo evaluar tu perfil bajo los ángulos Empresario y Gerente.
Te ayudará a hacer el balance de tu trayectoria profesional y a preparar
tus próximas entrevistas.
Encontrarás a continuación 50 grupos de dos afirmaciones.
Indica la afirmación con la cual te sientas más identificado(a).
Es primordial que contestes las preguntas de manera espontánea.
El resultado de tu test lleva un coeficiente de contradicción que indica la coherencia
de tus respuestas(este coeficiente debería ser inferior al 25-30%).
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