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Variabilidad de la frecuencia cardiaca, niveles de cortisol sérico y temperamento en una muestra de trabajadores expuestos a estrés ocupacional

  • Autor/autores: Rodolfo Buselli, Antonello Veltri, Martina Corsia...(et.al)



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Artículo | Fecha de publicación: 06/03/2022
Artículo revisado por nuestra redacción

El estrés relacionado con el trabajo es un riesgo emergente de trastornos ocupacionales psiquiátricos, incluidos los trastornos de adaptación (AD). El objetivo de este estudio fue investigar en trabajadores expuestos a estrés ocupacional que padecen AD sobre índices putativos de resiliencia al estrés y la salud mental, como los niveles de cortisol s&eacut...

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El estrés relacionado con el trabajo es un riesgo emergente de trastornos ocupacionales psiquiátricos, incluidos los trastornos de adaptación (AD).


El objetivo de este estudio fue investigar en trabajadores expuestos a estrés ocupacional que padecen AD sobre índices putativos de resiliencia al estrés y la salud mental, como los niveles de cortisol sérico (seC), la variabilidad de la Frecuencia Cardíaca (HRV) y los temperamentos afectivos.


Reclutamos consecutivamente a 15 pacientes masculinos y 15 femeninos con AD entre trabajadores evaluados por estrés laboral en una Unidad de Medicina del Trabajo italiana. Los niveles de SeC se midieron mediante inmunoensayo específico. Los índices HRV se registraron utilizando el sistema Task Force® Monitor (CNSystems, Graz, Austria).


Se utilizaron cuestionarios específicos para medir el estrés percibido y laboral, los síntomas psicopatológicos y el temperamento. Las mujeres presentaron mayores niveles de estrés laboral, mayor HRV de alta frecuencia (HF-HRV) y menor HRV de baja frecuencia (LF-HRV) que los hombres. Los niveles de SeC se correlacionaron positivamente con los valores de LF-HRV y negativamente con los valores de HF-HRV.


La relación LF/HF resultó estar inversamente correlacionada con la puntuación de la dimensión de temperamento de evitación del Daño y directamente con la puntuación de la dimensión de temperamento de Dependencia de la recompensa.


En conclusión, en los pacientes con AD expuestos a estrés laboral, los altos niveles de seC y la dependencia de la recompensa parecen estar asociados con un patrón de HRV que refleja una menor resiliencia de la salud mental. 


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