OBJETIVO: Determinar las posibles relaciones entre el síndrome de Burnout y el clima social laboral.METODOLOGÍA: se utilizó un diseño cuasiexperimental ex post facto retrospectivo en el que la variable dependiente fue la presencia o no de un patrón habitual de reacción ante situaciones estresantes evaluada mediante el Maslach Burnout Inventory (MBI), un cuestionario para la valoración del síndrome de Brnout ampliamente validado y adaptado